Trois outils, gratuits et sans inscription, construits pour les gens qui font ce travail au quotidien : chargés de mission égalité, DRH, juristes, responsables associatifs. Ils tournent entièrement dans votre navigateur : rien de ce que vous y saisissez ne nous parvient.
Les critères de discriminationLes 26 critères prohibés par la loi, avec pour chacun sa définition, le texte de référence et un exemple concret. Recherche instantanée.Ouvrir l’outil →Calculateur de l’index égalitéVotre note sur 100 à partir de vos cinq indicateurs, avec les barèmes officiels affichés et ce que la loi impose selon le résultat.Ouvrir l’outil →Analyser une offre d’emploiCollez une annonce : l’outil surligne les formulations qui renvoient à un critère prohibé et propose une reformulation.Ouvrir l’outil →
Pourquoi ces outils sont gratuits
Parce qu’ils servent d’essai. Ils montrent comment nous travaillons — des barèmes cités à leur source, des exemples vérifiables, aucune promesse au-delà de ce que l’outil sait faire. Si cette façon de faire vous convient, la revue fonctionne pareil, en plus long.
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